Chúng tôi giúp ai
Khám phá các tổ chức tiềm năng và tiến bộ
Có được các công cụ cần thiết để chuyển đổi các nhà lãnh đạo và ảnh hưởng đến sự thay đổi tích cực.
Các nhà lãnh đạo và quản lý có ảnh hưởng đáng kể đến trải nghiệm của nhân viên, vì họ chiếm ít nhất 70% sự khác biệt trong sự tham gia của nhóm. Cách những cá nhân này giao tiếp, hỗ trợ và dẫn dắt nhân viên sẽ có tác động sâu sắc đến việc các thành viên trong nhóm của họ có làm việc hiệu quả, gắn bó và cuối cùng là được giữ chân hay không.
Các kỹ năng mềm có tác động lớn nhất đến khả năng lãnh đạo hiệu quả như nhận thức bản thân, trí tuệ cảm xúc và giao tiếp đều có thể học được thông qua huấn luyện hiệu quả và các nguồn lực có tác động.
Emergenetics International đã hợp tác với các huấn luyện viên điều hành và chuyên gia tư vấn quản lý trong nhiều thập kỷ để giúp họ áp dụng các chương trình chữ ký và công cụ tính cách độc quyền của chúng tôi để hỗ trợ khách hàng của họ.
Trở thành Cộng tác viên được chứng nhận và khám phá cách bạn có thể sử dụng thông tin chi tiết về điểm mạnh và phong cách làm việc của từng cá nhân để:
- Phát triển con người và khả năng lãnh đạo
- Giảm thông tin sai lệch và xung đột
- Cải thiện sự cộng tác và năng suất
- Tăng mức độ tương tác và giữ chân nhân viên
Mở rộng Hộp công cụ của bạn
Các chương trình chứng nhận của chúng tôi cung cấp cho các nhà tư vấn kiến thức và kỹ năng họ cần để hiểu các khái niệm Emergenetics cốt lõi, học cách dẫn dắt các hội thảo giới thiệu của chúng tôi - Động lực của Nhóm cho Nhóm Nhỏ và Cuộc họp của những Tâm trí - và khám phá cách sử dụng Emergenetics để hỗ trợ huấn luyện điều hành, phát triển lãnh đạo và quản lý cũng như xây dựng nhóm.
Emergenetics đang hoạt động
“Emergenetics đã được chứng minh là công cụ quan trọng nhất trong kho tư vấn của tôi. Nó cho phép những người tham dự hội thảo của tôi hiểu theo một cách hoàn toàn mới về cách họ xử lý thông tin, đưa ra quyết định, tổ chức thế giới của họ và phản hồi với những người xung quanh. Như một trong những người tham dự của tôi đã nói vào năm ngoái, “có thể nói về những điều cá nhân một cách vô tư.” Tôi không thể tưởng tượng được sẽ làm công việc tôi làm trong đào tạo kỹ năng giao tiếp và quản lý mà không có Di truyền học. “
Erik Kieser | Chuyên gia xung đột
Kết nối với chúng tôi!
Truy cập các công cụ bạn cần để khơi dậy tiềm năng của các nhà lãnh đạo, nhân viên và tổ chức.
